青年文明号

 

青年文明号

  概念:
  青年文明号是以青年为主体,在生产、经营、管理和服务中创建的体现高度职业文明,创造一流工作成绩的青年集体、青年岗位和青年工程。自1994年起共青团中央在全国开展了创建青年文明号活动,旨在组织和引导青年立足本岗位诚实劳动,文明从业,树立适应社会主义市场经济要求的敬业意识、创业精神和质量、效益、安全、竞争、服务等观念,在全社会展现当代青年的精神风貌,塑造行业和企事业单位的良好形象,倡导职业道德和职业文明。
  标识中“Y”是英文“YOUTH(青年)”的第一个字母,代表青年;“Y”的复线代表青年集体。整个标识意为成长在中华广阔大地上的广大青年在创建青年文明号的实践中,用青春、热情和双手提供优质服务,真情奉献社会,以实际行动为社会主义现代化建设作贡献。“青年文明号”为江泽民同志题字。
  简介:
  青年文明号活动是共青团组织为适应建立社会主义市场经济体制的要求、服务全党全国工作大局而实施的跨世纪青年文明工程的一项重要内容,目的在于引导广大职业青年弘扬良好的职业道德,创造一流的工作业绩,为推动经济与社会的协调发展做贡献。1994年4月,江泽民总书记为"青年文明号"亲笔题词,极大地鼓舞了全国广大青年。七年来,这项活动坚持精神文明重在建设的方针,通过拓展领域、丰富内容、加强管理、完善机制等切实措施,取得了广泛的认同,产生了极大的综合效益,呈现出蓬勃的发展态势。目前,活动在30多个行业、500多万个青年集体中展开,涌现出全国青年文明号3000多个,省级青年文明号20000多个,地市级青年文明号11万多个。实践证明,青年文明号活动有效地把握了职业道德建设的本质规律和内涵特点,开辟了新时期加强职业道德建设的崭新途径,成为精神文明建设尤其是职业文明建设中的一道绚丽的风景线。
  联手开展,青年文明号活动成为行业管理行为。青年文明号活动从一开始就是走社会化的发展道路,采用分行业下文的方式启动的。目前,团中央已经联合国家22个部委组成了全国青年文明号活动组织委员会,并分别与17个部委联合下发了开展青年文明号活动的专门文件,召开了专门会议,金融、公安、公交、铁道、交通、邮电、卫生、税务、民航、旅游、工商、内贸、电力、供销等主要窗口行业都开展了这项活动。各行业部委在具体组织实施过程中充分发挥了政策优势、管理优势和组织优势,为青年文明号活动提供了持续发展的动力。政策优势体现在部委下文开展活动,使活动纳入了行业两个文明建设的总体规范;部委出台奖励政策,形成积极导向,为活动提供了有力的保障。管理优势体现在部委成立领导小组,把活动纳入全行业管理体系;部委制定创建标准、考评办法,加强了对活动科学、规范的管理。组织优势体现在部委直接召开工作会、推进会,直接动员发动,直接表彰肯定,推动了活动的不断拓展和不断深入。
  重在创建,青年文明号活动拥有具体有形的载体。青年文明号活动以创建为核心,引导基层单位结合生产、经营、服务、管理的实际抓创建。创建集体首先要制定创建标准,然后是开展创建活动,最后是考核评价。几年来各地在深化的过程中创造了"青年文明号服务卡"、"青年文明号助万家"、"青年文明号信用建设示范行动"等载体。推行"青年文明号服务卡",针对人民群众最关心的服务难点、重点问题做出优质服务承诺,在提供服务时将印有具体承诺和监督电话的卡片交给顾客,使职业责任、职业技能落实到岗位、个人,同时通过群众性实践活动来实现优质服务,通过群众直接参与监督来兑现承诺,成为窗口行业加强职业道德建设的有效途径。1996年"五四"期间,胡锦涛、尉健行等领导同志视察了北京西单商场创建青年文明号、推行青年文明号服务卡的情况,给予了充分肯定。"青年文明号助万家"活动通过动员、协调不同行业的青年文明号联手将"青年文明号服务卡"送到老百姓家中,针对群众生活中的实际需求和困难,联手开展上门服务和进入小区集中服务,使青年文明号的优质服务向家庭延伸,向社会延伸,创造了社区服务的新模式。1997年7月以来,全国青年文明号活动组委会又在广西桂林、广东深圳开展了创建青年文明号模范城市试点工作,动员和组织广大团员青年积极投身城市两个文明建设,取得了明显成效。
  全面创新,青年文明号活动内涵不断丰富。青年文明号活动着眼于加强和完善企业管理,积极推动企业全面创新,使这项活动不仅成为职业文明建设的有效途径,也成为优化基层管理单元的科学模式。各地以军事化上岗和标准化作业为基本要求,在工业企业开展青年文明号活动,通过制定创建标准,细化行业规范,分解管理目标,完善岗位工作责任制,引导青年文明号集体积极探索适应企业自身特点的管理模式、管理方法和管理手段,实现管理具体化和人格化,使青年文明号成为管理创新的一种模式。1998年以来,团中央联合中宣部等部委开展"百城万店青年文明号促销创效"活动,并推出了"青年文明号优质服务促假日经济",,组织青年文明号集体公布服务承诺,构建服务网络,创新服务方式,优化服务过程,改善服务环境,为促进群众节假日消费、繁荣假日经济、扩大国内需求、推动经济增长作贡献。2000年以来,团中央联合国家经贸委、国家工商总局等七家部委在全国青年职工中实施"青年文明号信用建设示范行动",通过抓好加强信用教育、倡导信用自律、深化信用实践、强化信用监督、实施信用惩戒等五个关键环节来深化青年文明号活动,进一步动员和组织广大青年职工弘扬职业道德,规范信用行为,转变职业作风,在整顿和规范市场经济秩序、构建社会道德体系中发挥示范作用。
  动态管理,青年文明号活动实行优胜劣汰。青年文明号活动在初步展开后就把管理提到了议事日程上来,提出不搞"终身制"。1996年3月,团中央联合有关部委成立了全国青年文明号监委会,出台了《全国青年文明号管理试行办法》。各团省(区、市)委大都成立了监委会,团地市委也普遍成立了监委会。按照分级管理原则,各级青年文明号监委会随时听取群众意见,经常性地组织检查,并在每年年底集中进行一次年度检查。根据年度检查情况,符合条件的,继续认定为青年文明号;不符合条件的,则取消其称号。团中央每年组织全国性的青年文明号检查监督日活动,集中受理群众对青年文明号的投诉。2000年度,团中央开通了"青年文明号监督投诉网站"(WWW.CJC.COM.CN),并公布投诉信(cjc@cycnet.com),通过互联网络等先进手段对青年文明号集体进行监督管理。同时,全国青年文明号活动组委会实行全国青年文明号公示制,采取申报单位自行公示和全国青年文明号活动组委会集中公示相结合的办法。凡新申报全国级青年文明号的单位必须在工作场所的醒目位置张贴公示,将申报单位的自然情况、创建情况、申报情况、全国青年文明号活动组织管理部门的监督电话及通讯地址、电子信箱等公布于众,主动接受群众监督。迄今为止,团中央联合有关部委已取消了200多个全国青年文明号单位的称号。另外,许多青年文明号单位在工作现场公布了服务标准和监督电话,服务卡上也印有监督电话。事实说明,实行淘汰制,打破了那种获取先进后一劳永逸的办法,有利于使青年文明号活动生机盎然,充满活力。
  成效明显,青年文明号活动促进了两个文明建设协调发展。青年文明号活动促进了广大青年职业文明水平的提高,促进了基层单位管理水平的提高,促进了行业文明新风的弘扬,促进了企业经济效益的提高。国家十大窗口行业部委公布的文明服务示范单位中,67.2%是青年文明号单位,四川、山西、黑龙江等省(区、市)把青年文明号活动纳入本地区精神文明建设的总体规划,这表明,青年文明号在"讲文明,树新风"活动中发挥了示范导向作用,成为群众性精神文明建设的重要载体。
  创建标准:
  基本条件
  1、遵守各项法律、法规和各项规章制度,无重大责任事故,工作人员无违法违纪行为。
  2、争创地区“青年文明号”的青年集体35岁以下青年占50%以上,负责人中一人年龄不得超过40周岁。
  3、成立“青年文明号”创建工作领导小组并下设办公室,至少有一名科级领导干部主管创建活动,单位领导重视争创工作,并积极参与各项争创活动,为争创活动提供必要人力、物力支持。
  4、创建工作有计划、有步骤推进,定期总结检查,结合创建集体的业务工作和青年干部实际,制定争创活动规划,措施有效,可操作性强,并在工作中认真抓好落实。
  5、按年度编制规范完整的创建工作档案(含电子版和纸质版),档案包括计划、措施、自查、申报、考核、表彰、总结,活动记录、图片资料等,内容记载要详实清晰,材料齐全。
  6、创建“青年文明号”的青年集体负责人政治素质好,业务工作能力强,有开拓意识和创新精神,能够自觉带领青年争先创优。
   创建氛围
  1、有明确的创建主题,在醒目位置悬挂争创“青年文明号”创建标志、“青年文明号”牌匾及“青年文明号”信用公约;窗口服务单位要设有意见箱或意见簿,争创人员要挂牌服务。
  2、建立争创活动宣传阵地,借助宣传栏、墙报、争创“青年文明号”简讯等形式公布创建标准、规章制度、服务承诺、活动资料、考核情况等内容。
  3、办公场所内外整洁卫生、用品摆放整齐有序,岗位人员遵守职业道德规范,着装整洁得体,举止端庄文明,精神面貌好,敬业精神强。
   思想作风
  1、认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党团的路线、方针和政策,坚持开展有针对性的政治思想教育工作。
  2、结合工作实际,每年至少开展一次精神文明和职业道德教育活动,并且每位参与争创人员写出心得体会。
  3、积极参与植树、捐赠、义务献血、捐献造血干细胞等社会公益活动,受到群众和舆论好评。
  工作技能
  1、认真学习经济基础理论和金融专业知识,熟悉金融方针、政策和法规,能够运用所掌握的专业知识解决工作中遇到的实际问题。
  2、注意提高争创集体青年干部的业务素质和工作技能水平的提高,建立岗位培训制度,有培养青年人才或岗位能手的规划、计划和措施,鼓励青年干部积极参加各类知识竞赛或技术操作比赛,青年干部业务熟悉,遵守业务操作规程和服务规范。
  3、积极鼓励青年干部参与业务调研、主讲人活动和青年课题组活动,注意结合工作实际进行理论研究与探索。
  4、鼓励青年干部参加文化知识继续学习和教育,提高文化素养和知识水平。
  工作业绩
  1、政治思想和职业道德教育成效显著,支部的战斗堡垒作用得到充分发挥,保持共产党员先进性教育活动成效明显,党团员的模范作用得到发挥。
  2、按照上级单位和本行党委的布置,圆满完成各项工作任务,在年底的综合评比或专业评比中名列前茅。
  3、注意青年干部培养,促进青年干部成才,为青年干部的成长成才积极创造条件,争创集体的青年干部积极参加所在单位及系统组织的青年活动,优异成绩优异。
   团的建设
  1、建立健全团的基层组织设置,坚持“三会一课”制度,及时选配充实团的干部,健全《团员登记制度》,按时足额上缴团费。
  2、积极向党组织推荐优秀团员成为入党对象,推优措施落实的好。
  3、围绕党委(组)中心工作,结合青年特点,坚持开展丰富多彩的团员青年活动,有影响、有特色、受好评。
  附加分
  1、争创集体获所在单位表彰的先进党支部、先进科(室)等荣誉。
  2、争创集体受上级单位表彰或在系统综合(专业)评比中列前三名。
  3、争创集体的青年获先进个人、青年岗位能手、优秀党(团)员等个人荣誉或参加上级单位组织的竞赛等活动获个人前三名的。
  4、有关理论文章在报刊、杂志上发表、调研报告被领导批示采用或课题研究成果被上级单位评奖表彰的。
  5、团委被评为五四红旗团委、团干部被评为优秀团干部。
  6、其他突出业绩。
   一票否决
  除不符合创建基本条件予以一票否决定外,有下列情形之一者也予以一票否决:
  1、年终绩效考核争创集体被上级有关部门评为D级的或考核中本集体干部职工有不称或基本称职的;
  2、窗口服务部门被群众有效投诉,限期整改而愈期不改的;
  3、“青年文明号”考核中考核评分低于80分,限期整改未落实或落实不到位的,经重新考核仍低于80分的,其它情形须予以一票否决的。

关于命名 2009年度邢台市“青年文明号”的决定

  2009年,各系统和各县(市、区)认真贯彻党的十七大和市委七届四次全会精神,全面落实科学发展观,以“优质服务”为核心,青年文明号创建工作取得了明显成效,涌现出一大批弘扬职业文明、创造一流业绩的优秀青年集体。为表彰先进,树立典型,激励和引导更多的青年踊跃投身青年文明号创建活动,经过对各地、各行业申报的候选单位严格考核和集中公示,邢台市创建青年文明号活动组委会决定命名邢台市公安局行动技术支队三大队等110个青年集体为2009年度邢台市“青年文明号”。
  希望受表彰的青年集体珍惜荣誉、再接再厉,不断取得新的成绩。希望全市广大青年集体以这些优秀青年集体为榜样,进一步增强创建意识,努力构建社会主义核心价值体系,为实现我市经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献。
  附: 2009年度邢台市“青年文明号”名单

邢台市创建青年文明号活动组委会 
二○○九年十二月九日    

附:2009年度邢台市“青年文明号”名单
邢台市公安局行动技术支队三大队
邢台市公安局巡警特警支队二大队
邢台市交通综合执法支队
邢台市运输管理处
邢临高速路政执法大队一中队
柏乡县公路管理站
大曹庄管理区国家税务局办税服务厅
沙河市国家税务局办公室
新河县地方税务局征收分局
南和县地方税务局城区税务分局
广宗县地方税务局第一税务分局
任县地方税务局征收分局
邢台市邮政局市中兴路储蓄支行
邢台市邮政局发投公司火车站投递部
宁晋县邮政局发投公司投递班
邢台市人民医院血液科
邢台市第三医院神经内科
邢台市中心血站7号采血车
邢台市第二医院结核二科
宁晋县中西医结合医院急诊创伤科
隆尧县医院外一科
临城县人民医院儿科
清河县人民医院内一科
中国移动河北分公司邢台火车站营业厅
中国移动河北分公司邢台新华南路营业厅
中国移动河北分公司邢台亿德隆营业厅
中国移动河北分公司南宫育才路营业厅
中国移动河北分公司威县中华大街营业厅
中国移动河北分公司内丘振兴路营业厅
中国移动河北分公司南和西环路营业厅
中国移动河北分公司清河营业厅
邢台市山水旅行社有限公司
秦王湖旅游风景名胜区
天颐温泉花园酒店
邢台市行政服务中心水务局窗口
邢台市行政服务中心环保局窗口
邢台市行政服务中心商务局窗口
中石油河北邢台销售分公司第2加油站
中石油河北邢台销售分公司第146加油站
桥东区公安分局刑警大队二中队
金棕榈挚爱国际婚纱流行馆门市部
桥东区西门里办事处党办室
邢台市胜利小学政教处
桥西区地方税务局第四税务分局
南宫市电力局服务中心
南宫市地方税务局征收分局
南宫市工商行政管理局高村工商分局
南宫市新型农村合作医疗管理中心
沙河市行政服务中心
沙河市工商行政管理局注册登记科
沙河市民政局救助站
沙河宾馆餐饮一部
邢台德龙机械轧辊公司铸造热处理车间
邢台县交警大队车管所
邢台县公路管理站
临城县交通局运输管理站
临城县地方税务局征收分局
临城县人民检察院公诉科
临城县国家税务局郝庄分局
中国移动河北分公司临城北环路营业厅
内丘县地方税务局大孟分局
内丘县电力局金店供电所
内丘县电力局客户服务中心
内丘县交通局运输管理站
内丘县公安局内丘镇派出所
柏乡县电力局客户服务中心
柏乡县建城管局城管监察大队
中国移动河北分公司柏乡东环路营业厅
隆尧县国土资源局政务大厅
河北恒倩饮食有限公司隆尧宾馆
鲁冰花皇家婚礼广场隆尧分店
任县计划生育技术服务站
任县电力客户服务中心
任县工商行政管理局12315申诉举报中心
任县国家税务局政策法规股
任县质量技术监督局办公室
河北华密橡胶有限公司
南和县交警大队车管所
中国联通南和县分公司集团客户中心
南和县公安局河郭派出所
宁晋县公安消防大队
宁晋县新型农村合作医疗管理中心
宁晋晶兴电子材料有限公司
巨鹿县供电有限责任公司张王疃供电所
巨鹿县地方税务局小吕寨税务分局
巨鹿县医院内四科
中国移动河北分公司巨鹿王虎寨营业厅
广宗县运输管理站
广宗县环保局行政服务窗口
平乡县公安局城关派出所
平乡县公安局油召乡派出所
平乡县财政局办公室
新世纪英才学校教导处
威县劳动保障服务大厅
威县人民政府集中支付中心
威县地方税务局征收分局
清河县公安局谢炉派出所
清河县就业服务局
临西县地方税务局征收分局
临西县电力局大刘庄供电所
泛华保险临西分公司服务大厅
开发区行政服务中心
邢台市环保局开发区分局监管科
邢台宾馆贵宾楼餐厅
邢台宾馆宴会厅
邢台网编辑部
邢台市地方税务局征收分局第三分局
邢台市国土资源局信息档案中心
邢台医学高等专科学校计算机教研室
河北省地矿局第十一地质大队地质灾害勘查设计处
中钢集团邢台机械轧辊有限公司加工二分厂一车间中车班
中钢集团邢台机械轧辊有限公司锻压分厂80MN油压机二班
中钢集团邢台机械轧辊有限公司铸铁分厂热处理车间西三班
德龙钢铁有限公司计量物流部3#计量室
冀中能源金牛股份公司章村矿招待所客房部
冀中能源金牛股份公司葛泉矿综采预备队
邢矿集团总医院ICU重症监护室

“青年文明号迎国庆展风采”活动圆满结束

  为迎接建国60周年,宣传我市青年文明号创建活动开展15年来的丰富成果,展现青年文明号集体“一流服务、一流管理、一流人才、一流业绩、一流文化”的精神风貌,引导广大青年为实现“科学发展,富民强市”目标多做贡献,团市委于国庆前夕启动“青年文明号迎国庆展风采”活动。
  活动以“展青春风采,庆祖国华诞”为主题,内容包括风采展示活动、爱心接力活动、岗位对结活动、文化竞赛活动等。活动期间,各级青年文明号集体认真履行“诚信为本、有诺必践、恪尽职守、率先垂范”的青年文明号信用公约,诚心诚意为广大群众办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事,自觉地把群众的满意程度作为评判标准。市质检局、公安局积极组织本系统内青年文明号集体深入企业、社区解决群众反映的热点、难点问题,为群众生产、生活的基本需求提供优质、便捷、高效、贴心的服务,展示文明形象,促进社会和谐。
  本次活动持续两个多月,取得了广泛的认同,产生了极大的综合效益,使我市青年文明号创建工作呈现出蓬勃的发展态势。

河北省青年文明号管理办法

第一章  总则
  第一条  为深入贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,促进青年文明号活动深入持久、健康发展,进一步动员引导广大青年树立科学发展观,立足本职工作,弘扬时代文明,在全面建设小康社会的伟大实践中成长成才,特制定本办法。
  第二条  青年文明号是指在工作岗位上创建并经过活动组织管理部门认定的体现高度职业文明、创造一流工作成绩的青年集体。
  第三条  创建“青年文明号”活动是促进青年成长成才、建功立业的有效形式,是以倡导职业文明为核心,以行业管理规范为标准,以科学管理为手段,以岗位创优为重点,以先进典型为导向的群众性精神文明创建活动。
  第四条  创建“青年文明号”活动旨在引导青年增强自主意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识和开拓创业精神,树立以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会为内容的职业道德和为人民服务的道德观,展示奋发向上的精神风貌,为和谐发展贡献力量。
  第五条  创建“青年文明号”活动在我省党政机关、窗口行业、企事业单位、重点建设工程等各行业均可开展。创建活动由团组织牵总,以行业为主,制定创建标准,实施考核评价,兑现奖励措施。
  第六条  创建“青年文明号”活动是坚持以职业文明为主线,以基层现代化管理为规范,以基层单位青年集体创建为主要途径,形成创建、考核、评价、表彰的完整机制。创建“青年文明号”活动要在河北省创建青年文明号活动组委会的统一领导下,坚持内容与形式统一、继承和创新相结合的原则,紧密结合实际,开展独具特色、富有成效的创建活动。
第二章  基本条件
  第七条  35周岁以下青年人数不低于集体总人数的50%,原则上负责人中至少有一人年龄不超过35岁。
  第八条  全体成员政治立场坚定,能够自觉学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,积极执行党和国家的政策,自觉遵守国家的各项法律法规及本行业(系统)、本单位的各项规章制度、操作规程和服务规范。
  第九条  全体成员能够弘扬文明新风,具有良好的职业道德;同时能够努力学习业务,钻研技术,掌握做好本职工作必需的知识和技能,有相当数量的青年成为本行业(系统)的行家里手。
  第十条  在工作中表现高度的职业文明水平,取得突出成绩,创造了较高的经济效益、社会效益和人才效益。
  第十一条  围绕本单位的中心工作开展了富有实效的创建活动,有明确的创建规划、细化的创建标准、醒目的创建标识、有形的创建载体。
  第十二条  重视和发挥青年的作用,共青团的工作扎实有效。
  第十三条  环境整洁优美,文明生产经营,优质服务,经济和社会效益在本行业、系统中居于领先地位,争创活动成效显著,得到了本单位党政领导的肯定,受到周围群众或服务对象赞誉,社会评价良好。
  第三章  申报评选
  第十四条  青年文明号必须在创建的基础上,采取自下而上、逐级考核推荐的办法进行。原则上,获得下一级别一年以上的青年集体,才有资格申报上一级别的青年文明号。
  第十五条  各级团组织和行业主管部门要加强协调、密切配合,严把质量关,被推荐的青年集体要事迹突出,真正具有先进性和代表性。
  第十六条  各行业(单位)的省级青年文明号的申报要由申报集体所在的团市委和同级行业部门党委(行政)部门共同考核、择优推荐,省各行业系统的直属单位由申报集体的主管部门和所属团委共同推荐,经行业系统创建组织和团省委共同研究审批。
  第十七条  对创建活动已经启动的行业,团省委每年会同行业主管部门,根据其活动开展情况,研究确定本年度各行业(系统)省级青年文明号的评选数额,进行名额分配;对于全省尚未启动而基层单位已根据本地实际情况先行开展创建活动的行业,每年由团省委根据各市团组织和市级行业主管部门的推荐意见,由共青团组织单独组织评选考核;对于创建活动已经启动,但多年不予表彰的行业也由共青团组织单独组织评选考核。
  第十八条  省级青年文明号每年评选一次,各市、行业系统每年11月份集中申报,12月份统一审批,并由河北省创建“青年文明号”活动组委会办公室集中发文命名表彰。特殊情况的青年文明号实行随时申报随时命名,但必须严格标准、保证质量、总量控制。
  第十九条  省级青年文明号负责人培训制度。新申报青年文明号集体负责人必须参加省青年文明号组委会组织的青年文明号负责人培训并获得资格证书;重新申报的青年文明集体负责人,将由省青年文明号组委会分批组织培训,青年文明号集体负责人变更后,号长必须参加青年文明号负责人培训并获得资格证书。
  第二十条  国家级青年文明号的推荐申报,年初各行业主管部门要会同团省委协商初步意见,确定重点培养联系的省级青年文明号。年终,根据创建情况,经团省委和行业部门同意后上报。
  第二十一条  “河北省十大青年文明号标杆”和“河北省十佳青年文明号号长”每两年评选一次。由河北省创建“青年文明号”活动组委会专门召开评审会议,以无记名投票的方式当场产生。当选“河北省十大青年文明号标杆”的集体,优先申报国家级青年文明号。
  第二十二条  青年文明号评选实施公示制度。青年文明号申报单位必须自申报之日起在工作场所醒目位置张贴公告,公布青年文明号的创建情况和创建“青年文明号”活动组委会(包括团组织和主管部门)的监督电话。申报哪一级的,就公布哪一级的监督电话。自行公示期限不得少于十五天,对未公示的申报集体,将取消其青年文明号资格。河北省创建“青年文明号”活动组委会集中公示。主要方式是在新闻媒体及青年文明号网站上集中公布青年文明号申报单位名单,公开接受社会评议。集中公示期限一般不少于十五天。
第四章  考核标准
  第二十三条  年度考核。河北省创建“青年文明号”组委会将每年组织各市、省各行业(单位)创建青年文明号活动成员单位对省级文明号进行联查,在基层创建集体开展自查的基础上,对省级以上青年文明号集体进行一次全面检查考核,并以此作为省级青年文明号年度认定的依据;各青年文明号集体要登陆河北省青年文明号网站(www.hebwmh.com)及时上传活动信息、活动图片,或将活动信息及照片发往gqtqgb@sina.com,年度内活动信息(须附活动图片)无信息上报的将取消省级青年文明号资格。
  第二十四条  各市、省各行业(单位)创建青年文明号活动领导机构要以《河北省青年文明号年度考核标准》为基本的参照依据,根据本地、本单位的创建工作实际,按照行业管理的规范化要求,制定本地、本行业青年文明号检查考核的量化标准,按照这一标准,以定量打分为评价方式,以听汇报、查阅资料等为考核方法,对青年文明号集体的创建组织、制度、环境、措施等进行全面、深入、细致地考核评价,切实提高检查考核工作的针对性、客观性、可操作性。
  第二十五条  考核方式。团组织独立开展创建活动的行业的省级以上青年文明号集体,由所在的市创建“青年文明号”活动组委会办公室组织检查考核;省各行业省级以上青年文明号集体,由省行业创建“青年文明号”活动领导小组协调相应的市创建活动,组委会办公室组织检查考核;省行业直属的省级以上青年文明号集体,可由省行业主管部门协调省直团工委组织检查考核。检查考核组可吸收青年文明号监察员、社会监督员、新闻单位、群众代表等参与,采取明查暗访等方式进行。检查组的每个成员都要按照《河北省青年文明号年度考核标准》,对被检查单位逐项打分,将每个人所打的分值加权平均,得出该单位的综合考核得分,在此基础上,排定位次。对全国青年文明号,也进行量化打分考核。
  第二十六条  考核办法。《河北省青年文明号年度考核标准》为百分考核制,80分为达标分。根据基层单位的得分和排位情况,分别予以考核处理。各行业制定的《青年文明号年度考核标准》可相应参照执行。
  1、硬淘汰。对在检查中,证实存在《标准》所规定的“一票否决”项目和考核分值低于60分的省级青年文明号单位,予以硬淘汰。按照主管权限,由实施检查的市或行业部门向河北省创建“青年文明号”活动组委会提出报告,经同意后,取消其省级青年文明号称号,摘掉牌匾,通报全省。   
  2、末位淘汰。对在检查中,分值高于60分,但列本地区、本行业倒数第一的省级青年文明号单位,予以末位淘汰。按照主管权限,由实施检查的市或行业部门向河北省创建“青年文明号”活动组委会提出报告,经同意后,取消其省级青年文明号称号,摘掉牌匾,通报全省。
  3、黄牌警告。对在检查中,考核分值低于80分的。省级青年文明号单位,予以黄牌警告,限期一年进行整改,并由河北省创建“青年文明号”活动组委会发出通报。次年度检查达标的,取消黄牌警告;检查仍不达标的,按照主管权限,由实施检查的市或行业部门向河北省创建“青年文明号”活动组委会提出报告,经同意后,取消其省级青年文明号称号,摘掉牌匾,通报全省。
  4、自动摘牌。青年文明号集体由于35周岁青年职工比例不足50%,或领导班子成员均大于35周岁,单位合并、撤消等自然原因,不符合青年文明号基本条件时,按照主管权限,由相应的市或行业向河北省创建“青年文明号”活动组委会提出申请,予以摘牌,并视情况由省创建活动组委会颁发纪念证书。
  5、重新认定。青年文明号评选具有连贯性,经考核达标的省级青年文明号集体,由团省委独立或联合相关行业重新认定;经考核达标的国家级青年文明号,直接申报参加国家级青年文明号重新复核,不再参与省级重新复核,并相应摘除省级以下(含省级)青年文明号牌匾。
第五章  监督管理
  第二十七条  建立省级青年文明号档案管理制度,各行业对省级和国家级青年文明号集体的创建、申报、考核、命名、奖励等基本情况都要建立档案,要实现管理工作科学化、制度化、规范化。各申报集体对创建活动情况都要详细记录备案。
  第二十八条  青年文明号实行动态管理制度,不搞终身制,实行年度考核。省级青年文明号每年年末都要通过团市委和各基层行业主管部门向省组委会重新申报,经考核确定,对不符合条件、未达标的予以摘牌。
  第二十九条  全国级青年文明号由团省委会同行业部门共同复查、考核,对考核一次不合格的出示黄牌,限期整改,到期不达标的,取消重新申报资格并给予通报。
  第三十条  省各行业创建“青年文明号”活动组委会办公室每年必须对本行业省级以上青年文明号进行一次全面检查,对于不符合标准的给予摘牌处理并予以通报。河北省创建“青年文明号”活动组委会则采取统一安排、随机抽查、日常监督等方式监察,对查出问题的单位结合其行业主管部门的意见严肃处理,并在新闻媒体上予以曝光。每年的8月定为“河北省青年文明号管理月”。
  第三十一条  青年文明号实行挂牌制度。正在争创的青年集体,要统一挂“争创青年文明号”标牌或旗帜;凡获得相应级别的“青年文明号”荣誉称号的集体,要挂相应级别的“青年文明号”牌匾,牌匾要按标准统一制作,悬挂在岗位现场醒目位置,自觉接受社会监督;窗口行业要坚持上岗佩带“青年文明号为您服务”字样的绶带或具有明显“青年文明号”字样的证牌(团员要统一佩戴团徽);要发放“青年文明号”服务卡,明确服务内容,兑现服务承诺。
  第三十二条  省级“青年文明号”牌匾的制作规定:
  1.材料:铜板底;
  2.字体:“青年文明号”统一使用江泽民同志的题字、落款为黑体字;
  3.字体颜色:“青年文明号”为红色,其他字体为黑色;
  4.落款;共青团河北省委  河北省XXXXX(省行业厅局),首次发牌时间;
  5.牌匾尺寸:全国级为650mm X 400mm,省级为560mm X 350mm,市级及以下为480mm X 300mm。牌匾由省创建青年文明号活动组委会办公室统一制作。
  第三十三条  实行省级青年文明号社会公开监督检查制度。凡获省级青年文明号的集体,特别是窗口行业,要向全社会招聘一定数量的监督检查员,自觉接受社会监督。
  第三十四条  凡省级青年文明号因自然条件不符合青年文明号有关规定的,则自动撤销省级青年文明号称号,由河北省创建“青年文明号”活动组委会为该集体颁发纪念证书,并收回青年文明号牌匾。
  第三十五条  凡各级青年文明号集体创建不符合第二章基本条件和第三章考核标准条款的,由省创建组委会办公室提出黄牌警告,凡发生下列否决因素之一者,经核实,取消青年文明号荣誉称号并摘牌:
  (1)本集体中有严重违法、违纪事件发生,造成不良社会影响。
  (2)在日常生产、经营、管理、服务工作中发生重大责任事故。
  (3)凡被舆论曝光,群众反映强烈,经调查情况属实的。
  (4)窗口或服务行业没有推行青年文明号服务卡,实行承诺服务,或没有严格兑现承诺服务内容,造成社会强烈反映的。
  第三十六条  撤销河北省青年文明号牌匾,要经河北省创建“青年文明号”活动组委会审核批准,由青年文明号集体所在地团组织和行业主管部门共同操作实施。
第六章  表彰奖励
  第三十七条  团省委将分别同开展创建活动的各有关行业,每年联合表彰一次,对省级青年文明号集体集中授牌。
  第三十八条  各行业主管部门和创建的基层单位对省级青年文明号集体和个人,要实行物质奖励和精神鼓励相结合的办法。要大张旗鼓宣传青年文明号的先进经验和典型事迹,积极营造创建活动的良好氛围;同时要认真落实激励措施,将工资、奖金、住房、上学深造、晋级晋职等方面纳入本单位的奖励序列,并给予一定数额的物质奖励。
  第三十九条  各行业(单位)要把各级青年文明号集体负责人作为优秀青年干部和管理者加以重点培养,提供学习和锻炼提高的机会。
  第四十条  连续两年在本行业、本地区年度检查中排名第一的省级青年文明号集体,可直接纳入了河北省“十大青年文明号标杆”候选单位序列。该集体的负责同志可直接列为河北省“十大青年文明号号长”的候选人。
第七章  附则
  第四十一条  尚未制订青年文明号标准、管理、奖励政策的行业,要尽快结合本行业特点制订相关措施,并报河北省创建“青年文明号”活动组委会办公室备案。
  第四十二条  省级青年文明号由河北省创建“青年文明号”活动组委会办公室会同组委会成员单位共同授予,其他任何单位、部门不能自行授予青年文明号奖牌。
  第四十三条  本办法自发布之日起施行,本办法的修改、变更、解释权属于河北省创建青年文明号活动组委会办公室。

 我市15个单位被命名为省级青年文明号

  根据冀青文字【2010】1号文件精神,经过严格考核和集中公示,我市15个单位被命名为2009年度省级青年文明号,他们是:
  邢台市燃气有限责任公司燃气客服中心
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  沙河市行政行政服务中心
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  沙河市财政局预算科
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  威县地方税务局征收分局
  清河县农村信用合作联社营业部
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  平乡县财政局办公室
  邢台市地方税务局征收局第一分局
  任县地方税务局征收分局

 

 
发布时间:2010-02-22 15:32:35
 
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